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Fluir Técnico começa com capacitação de facilitadores internos

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Depois do início do módulo comportamental, em abril, chegou a hora do módulo técnico Programa Fluir. E, para começar com o pé direito, realizamos o Workshop de Facilitadores Internos, conduzido pelo time de Desenvolvimento Organizacional e Humano (DHO), em parceria com a Gerência de Técnica de Manutenção (GETEC), para preparar nossos colaboradores que vão compartilhar os conteúdos técnicos nas operações.

O primeiro dia da capacitação foi dedicado ao treinamento comportamental, com técnicas de oratória, andragogia e facilitação de conteúdo, além de um aprofundamento técnico sobre os procedimentos que serão repassados aos participantes do Fluir.

Já no segundo dia, veio a Banca de Desenvolvimento, momento em que os facilitadores colocaram em prática tudo o que aprenderam, recebendo orientações dos times de DHO e GETEC. Tudo isso aconteceu no VIX Labs, nosso laboratório de inovação e espaço de troca e aprendizado.

 

Cultura de excelência e segurança

Além de incentivar o protagonismo e o desenvolvimento dos facilitadores, o workshop reforçou temas como postura e comunicação do instrutor multiplicador, o papel do facilitador, tipos de público e ferramentas de facilitação. Com isso, o time está mais preparado para levar conhecimento técnico às operações, contribuindo diretamente para o desenvolvimento técnico de aproximadamente 700 profissionais da área de Manutenção.

O básico bem feito é inegociável, a busca pela excelência é constante é o tema que guia esta nova fase do Programa Fluir, por isso, preparamos um workshop personalizado especialmente para nossos facilitadores. A VIXPar acredita no desenvolvimento das pessoas e investe em programas como este, que capacitam nossos colaboradores para a execução de suas atividades e fortalecem nossa cultura de desenvolvimento em nossas operações”, afirma Bruna Junquilho, coordenadora de DHO.

Com a palavra, nossos participantes!

“Foi um imenso prazer poder participar desse workshop de facilitadores. A abordagem utilizada foi muito bem planejada, prendendo nossa atenção com um conteúdo simples, claro e bem dinâmico. As dinâmicas em grupo tornaram nossos dias de treinamento prazerosos.  Fiquei muito feliz em poder fazer parte desse grupo, com certeza uma experiência que marcou a minha vida profissional.”

Fábio Antônio da Silva Machado – Mecânico

VIX Logística (Garagem Jardim Limoeiro - ES)

“Acredito que esse projeto resgata a essência da VIX, de fazermos com paixão e excelência. Escolhemos estar à frente da manutenção porque acreditamos nisso. Compartilhar o que aprendemos traz de volta algo muito importante: a referência e a identidade na execução da manutenção com excelência. Acredito muito nesse projeto e espero que ele se perpetue.”

Dhones Matheus Birschener Tapias – Líder de Manutenção

VIX Logística (Contrato Simec - ES)  

“A experiencia foi gratificante. Pude entender a essência do que significa ser um facilitador e o quanto isso vai além de apenas ensinar ou treinar. Tive professores dinâmicos, que sanaram minhas dúvidas com paciência e fizeram dinâmicas surpreendentes, que nos mostraram os desafios e estratégias para lidar com o público.”

Yasmin Rocha Coelho - Analista ADM de Manutenção

Autoport Cariacica - ES

“O workshop foi um momento único, em que pude estar junto aos principais colaboradores do setor de manutenção da companhia, compartilhando experiências, melhorias e boas práticas. Recebemos orientações sobre técnicas para melhorar nossa performance no momento de multiplicar esse conhecimento.”

Dyllan Florenço Argolo - Coordenador de Manutenção

VIX Logística (Contrato Ternium Santa Cruz - RJ)

"Foi um ambiente incrível para aprender e compartilhar conhecimentos – uma experiência enriquecedora que me permitiu crescer tecnicamente e me conectar com pessoas inspiradoras. Com este projeto, temos certeza que a VIXPar está na direção certa do conhecimento e reconhecimento profissional.”

Wagner Pereira Grillo - Encarregado de Manutenção

VIX Logística (Contrato ArcelorMittal Tubarão Granel - ES)  

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